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Développement du leadership des assistantes au supérieur immédiat (ASI)

Développement du leadership des assistantes au supérieur immédiat (ASI)
In-class Training

Description

Le rôle des ASI est en constante évolution. Les changements apportés au niveau du secteur de la santé et des services sociaux dans les dernières années viennent confirmer l’importance de leur contribution pour l’actualisation des missions du réseau. Pour y arriver, les ASI doivent développer de nouvelles compétences, notamment sur le plan du leadership. La formation, basée sur le cadre des capacités de leadership en santé LEADS, permet aux participantes d’approfondir des notions incontournables telles que l’intelligence émotionnelle, la communication, la gestion de conflits, le soutien à la formation et au développement et la direction d’équipe.

Objectifs d’apprentissage :

  • Explorer les 5 domaines du cadre de capacités de leadership en santé LEADS;
  • Développer des habiletés permettant d’offrir une rétroaction efficace;
  • Assumer son rôle d’ASI en intervenant adéquatement en situation de conflit;
  • Utiliser des techniques de communication adaptées dans la gestion des insatisfactions;
  • Appliquer le style de leadership approprié au degré de maturité d’une équipe.

Target audience

Cette formation s’adresse aux professionnels qui assurent ou assureront bientôt l’encadrement de premier niveau d’une équipe de travail, principalement les infirmières et infirmiers assistants au supérieur immédiat et les chefs d’équipe.

La formation est complète

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In-class Training
7 -ACFA
Training

Développement du leadership des assistantes au supérieur immédiat (ASI)

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