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Directrice adjointe, directeur adjoint à l’épisode de soins hospitaliers

Description du poste

Le Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux de l’Ouest-de-l’Île-de-Montréal (CIUSSS de l’Ouest-de-l’Île-de-Montréal) est à la recherche d’une candidate ou d’un candidat pour pourvoir le poste de directrice ou directeur adjoint(e) à l’épisode de soins hospitaliers. Le CIUSSS de l’Ouest-de-l’Île-de-Montréal a pour mission de contribuer à l’amélioration de la santé de la population de son territoire.  
Animée par des valeurs organisationnelles de respect, d’agilité et de partenariat, la personne recherchée saura mettre ses expériences et compétences au profit de l’organisation. Elle sera appelée à œuvrer dans une organisation à multiples missions, installations et professions. Elle devra conjuguer avec un cadre légal et complexe de même que des obligations de performance et de transparence.  
La présente conjoncture requiert des candidats ayant démontré un sens très élevé des responsabilités et d’imputabilité, un courage de gestion, des compétences de haut niveau en gestion du changement, efficience et efficacité ainsi qu’une grande rigueur budgétaire. L’expérience patient (client) et la responsabilité populationnelle ou clientèle seront aussi au cœur de tous les processus afin d’améliorer l’accès, la continuité et la fluidité des services.  
 
Description du CIUSSS  
 
Le CIUSSS de l’Ouest-de-l’Île-de-Montréal comprend huit (8) installations historiques ainsi que plus de trente (30) sites secondaires, environ 10 500 employés et plus de 750 médecins, dentistes et pharmaciens. Il a un budget annuel de l’ordre de 930 M$. Le CIUSSS de l’Ouest-de-l’Île-de-Montréal est un des deux CIUSSS désignés bilingues. Il déploie ainsi ses services en français et en anglais, tout en offrant à la forte diversité culturelle de ses employés et de ses clientèles, un environnement multilingue et diversifié. Le territoire du CIUSSS de l’Ouest-de-l’Île-de-Montréal représente 38 % de la superficie de l’île de Montréal et couvre huit (8) villes défusionnées, ainsi que quatre (4) arrondissements de la ville de Montréal.  
 
Sommaire du rôle et des responsabilités  
 
Sous l’autorité immédiate de la directrice des soins infirmiers, vous exercerez l’ensemble des fonctions de gestion, pour la totalité des opérations que requièrent les mandats qui vous sont confiés. À cet égard, vous partagerez avec votre supérieur, le pouvoir décisionnel et l’imputabilité face aux résultats attendus.  
Vous contribuerez à l’élaboration, à la réalisation et à l’évaluation de la mission, des grandes orientations, des stratégies, des objectifs et des priorités de l’établissement et de sa direction, et ce, en concordance et en collaboration avec les membres de l’équipe de direction.  
Vous identifierez les cibles de performance appropriées à vos secteurs d’activités, déterminerez les mécanismes de contrôle requis et rendrez compte des résultats à votre supérieur. Vous initierez et développerez des partenariats internes et externes dans le cadre de complémentarités inter-directions, inter-établissements et le ministère de la Santé et des Services sociaux et mettrez en place les mécanismes de contrôle requis à leur application.  
 
Vous agirez à titre de supérieur immédiat de plusieurs cadres et les supporterez dans l’exercice de leurs fonctions de gestion. Vous assumerez la direction de différents mandats spéciaux ou de projets d’envergure.  
Vous participerez aux décisions d’orientation et de fonctionnement touchant l’ensemble de l’organisation et de la direction et en demeurerez solidaire une fois celles-ci adoptées. Vous soutiendrez la directrice des soins infirmiers dans la mobilisation et la motivation de tout le personnel de l’organisation, dans un esprit de collaboration et de concertation inter directionnelle.  
Gestionnaire d’expérience, hautement crédible, la personne recherchée est dotée d’un grand esprit d’équipe. Loyale et courageuse, elle possède de fortes habiletés en gestion du changement ainsi qu’une capacité à résoudre de manière créative des situations complexes. Communicatrice efficace, elle agit avec rigueur ainsi qu’avec un sens éthique élevé. 

Exigences

- Maîtrise en sciences infirmières;  
- Être membre de l’Ordre des infirmières et infirmiers du Québec;  
- Expérience professionnelle significative dans un poste de hors-cadre ou d’encadrement supérieur;  
- Très bonne compréhension du secteur de la santé et des services sociaux, de son administration et de son cadre légal;  
- Une expérience significative de coordination dans des projets de réorganisation et de changements importants (fusion d’établissements multi mission, implantation de processus de performance) constitue un atout;  
- Expérience importante dans un poste de hors-cadre ou d’encadrement peut compenser l’une ou l’autre des exigences;  
- Bilinguisme français et anglais.  
 
Rémunération :  
Classe salariale 44 : 108 338 $ - 140 839 $  
 
 
Port d’attache : CIUSSS de l’Ouest-de-l’Île de Montréal  
 
Entrée en fonction : Dans les meilleurs délais. 
L'utilisation unique du féminin ou du masculin dans le texte ne vise qu'à son allègement stylistique et désigne tout autant les personnes du sexe opposé. Nous souscrivons à un programme d'accès à l'égalité. Tous sont encouragés à présenter leur candidature. L'acceptation d'un affichage de poste ne constitue en rien une reconnaissance des produits et services de l'annonceur et ne correspond pas à un endossement par l'OIIQ de ceux-ci ni de l'annonceur.